a
b
c
d
Негативный отзыв о компании АСТ-Пресс
Негативный отзыв
Автор:
******
Дата:
30.11.2017
Зар. плата в компании задерживается в среднем на 2 месяца, руководит компанией 2 директора, что позволяет части сотрудников не выполнять распоряжения одного директора, а второй чпсти сотрудников - не выполнять распоряжения другого директора.
Коллектив не дружный. Много интриг. Более того - после того, как сотрудник покидает компанию - руководители продолжают его преследовать - звонить на последующие места работы. У руководства - мания преследования: им кажется, что сотрудник может похитить у них какую-то финанслвую информацию. Они даже не понимают, что похищать там из информации - решительно нечего...
Словом их бы можно было только пожалеть... Если бы они не вели себя крайне оскорбительно по отношению к ушедшим сотрудникам...
Коллектив не дружный. Много интриг. Более того - после того, как сотрудник покидает компанию - руководители продолжают его преследовать - звонить на последующие места работы. У руководства - мания преследования: им кажется, что сотрудник может похитить у них какую-то финанслвую информацию. Они даже не понимают, что похищать там из информации - решительно нечего...
Словом их бы можно было только пожалеть... Если бы они не вели себя крайне оскорбительно по отношению к ушедшим сотрудникам...
Комментарии к отзыву
Уважаемые пользователи сайта! Если вы по каким-либо причинам не согласны с отзывами, видите в них ложную информацию или личные данные, которые не должны подлежать разглашению, обращайтесь в службу поддержки сайта. Каждое ваше пожелание будет рассмотрено. Тем не менее, не стоит забывать, что ресурс StudCareer.ru является открытым. Здесь каждый может высказывать своё мнение о той или иной организации. Обратите внимание, что на сайте есть как положительные, так и отрицательные отзывы о работодателях. Если вы решили оставить негативный отзыв о компании, постарайтесь использовать корректные выражения, а не эмоциональные обороты речи. Будьте объективны. Надеемся на понимание, как со стороны работодателей, так и со стороны сотрудников и клиентов организаций.